2013-09-03 - 16:30
CHP Grup Başkanvekili Engin Altay, yaptığı yazılı açıklama ile, Kamu Kurum ve Kuruluşlarında Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Esaslarına Dair Genel Yönetmelikte Değişiklik Yapılmasına İlişkin Yönetmeliğin geri çekilmesini istedi.
CHP Grup Başkanvekili Engin Altay, Kamu Kurum ve Kuruluşlarında Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Esaslarına Dair Genel Yönetmelikte Değişiklik Yapılmasına İlişkin Yönetmeliğin geri çekilmesini istedi.
Altay, yaptığı yazılı açıklamada, yönetmeliğin, 31 Ağustos 2013 Cumartesi günü Resmi Gazetede yayımlanarak yürürlüğe girdiğini anımsattı.
Yeni yönetmelikle, Bülent Ecevit döneminde kamuda görevde yükselmeyi objektif kriterlere bağlayan ve partizanlığa son veren düzenlemenin içi boşaltıldığını, parti memurunu ödüllendirmenin ve yandaşlara unvan dağıtabilmenin yolunun açıldığını öne süren Altay, "AKP hükümeti bu tercihiyle ?biat eden el öpen memur? istediğini bir kez daha göstermiştir" dedi.
1999?da uzlaşıyla çıkarılan yönetmelikte yapılan bu değişiklik çağdaş yönetim anlayışının hiçbir normunu taşımadığını savunan Altay, şunları kaydetti:
"Yeni yönetmelikle yazılı sınavı geçenlerin sözlü sınava tabi tutulması kuralının getirilmesi, AKP zihniyetinin gerçek niyetini ortaya koymaktadır. AKP zihniyeti sözlü sınava beş katı yönetici adayını çağırıp içinden kendilerine en uygununu seçecektir.
Ayrıca yönetimin temel unsurlarından biri olan hizmet içi eğitimle sağlanan ve bir tür oryantasyon eğitimi olan görevde yükselme eğitiminin kaldırılması, AKP?nin nitelikli personel istemediğinin de açık bir kanıtıdır. AKP niteliksiz, yandaş bir anlayışla sadece itaat edecek ve AKP?nin sesi olacak yönetici aramaktadır.
Yeni yönetmelikle 70 puan barajının kaldırılması, performans kriteri aranmasından vaz geçilmesi de ?devlet? değil ?parti memuru? arayan, yönetici kadrolarını bu anlayışa uygun kişilerle doldurmak isteyen AKP?nin yeni bir oyunudur.
Kamu çalışanlarını huzursuz eden bu yönetmelikle, kurumlarda belirli süre çalışma şartının kaldırılması da ?yandaş yönetici ithal etme? yolunu açmıştır. 2 yıllık memuriyeti olan bir kişinin 30 yıllık memurların amiri - yöneticisi olmasına yol açılması kamuda memurlar arasında ayırımcılığa yol açacak ve 30 yıldır devlete hizmet eden kamu görevlilerine ağır bir darbe olacaktır.
AKP bu yeni yönetmeliğiyle hem ?dindar ve kindar neslini? bir an önce kamuda yönetici pozisyonlarına taşımak hem de kimi kadroları bir takım inanç grupları ve cemaatlerden alarak kendisine bağlı hale getirmek istemektedir. Kamu, kindarlarla cemaatler arası mücadele alanı değildir. Memurlar devletin memurudur ve partilere değil kamuya hizmet ederler. AKP bu partizan memur anlayışına dayanan torpil yönetmeliğini geri çekmeli, memurun iç barışını bozacak bu ilkel siyaset anlayışı artık terk edilmelidir."
Altay, yaptığı yazılı açıklamada, yönetmeliğin, 31 Ağustos 2013 Cumartesi günü Resmi Gazetede yayımlanarak yürürlüğe girdiğini anımsattı.
Yeni yönetmelikle, Bülent Ecevit döneminde kamuda görevde yükselmeyi objektif kriterlere bağlayan ve partizanlığa son veren düzenlemenin içi boşaltıldığını, parti memurunu ödüllendirmenin ve yandaşlara unvan dağıtabilmenin yolunun açıldığını öne süren Altay, "AKP hükümeti bu tercihiyle ?biat eden el öpen memur? istediğini bir kez daha göstermiştir" dedi.
1999?da uzlaşıyla çıkarılan yönetmelikte yapılan bu değişiklik çağdaş yönetim anlayışının hiçbir normunu taşımadığını savunan Altay, şunları kaydetti:
"Yeni yönetmelikle yazılı sınavı geçenlerin sözlü sınava tabi tutulması kuralının getirilmesi, AKP zihniyetinin gerçek niyetini ortaya koymaktadır. AKP zihniyeti sözlü sınava beş katı yönetici adayını çağırıp içinden kendilerine en uygununu seçecektir.
Ayrıca yönetimin temel unsurlarından biri olan hizmet içi eğitimle sağlanan ve bir tür oryantasyon eğitimi olan görevde yükselme eğitiminin kaldırılması, AKP?nin nitelikli personel istemediğinin de açık bir kanıtıdır. AKP niteliksiz, yandaş bir anlayışla sadece itaat edecek ve AKP?nin sesi olacak yönetici aramaktadır.
Yeni yönetmelikle 70 puan barajının kaldırılması, performans kriteri aranmasından vaz geçilmesi de ?devlet? değil ?parti memuru? arayan, yönetici kadrolarını bu anlayışa uygun kişilerle doldurmak isteyen AKP?nin yeni bir oyunudur.
Kamu çalışanlarını huzursuz eden bu yönetmelikle, kurumlarda belirli süre çalışma şartının kaldırılması da ?yandaş yönetici ithal etme? yolunu açmıştır. 2 yıllık memuriyeti olan bir kişinin 30 yıllık memurların amiri - yöneticisi olmasına yol açılması kamuda memurlar arasında ayırımcılığa yol açacak ve 30 yıldır devlete hizmet eden kamu görevlilerine ağır bir darbe olacaktır.
AKP bu yeni yönetmeliğiyle hem ?dindar ve kindar neslini? bir an önce kamuda yönetici pozisyonlarına taşımak hem de kimi kadroları bir takım inanç grupları ve cemaatlerden alarak kendisine bağlı hale getirmek istemektedir. Kamu, kindarlarla cemaatler arası mücadele alanı değildir. Memurlar devletin memurudur ve partilere değil kamuya hizmet ederler. AKP bu partizan memur anlayışına dayanan torpil yönetmeliğini geri çekmeli, memurun iç barışını bozacak bu ilkel siyaset anlayışı artık terk edilmelidir."
