İYİ PARTİ GRUBU ADINA BURHANETTİN KOCAMAZ (Mersin) - Sayın Başkan, değerli milletvekilleri; Saadet Partisi Grubu önerisi üzerine İYİ Partimiz adına söz aldım. Yüce Meclisi saygıyla selamlıyorum.

AK PARTİ iktidarıyla birlikte 2002 yılı sonrası ülkemizde taşeron işçilik ve kadrosuz çalışma şekli kamu kurum ve kuruluşlarının neredeyse istihdam biçimi hâline dönüşmüştür. Bir dönem Hükûmet tarafından seçim yatırımı olarak her ne kadar kamu kurumları ile belediye şirketleri bünyesinde çalışan taşeron işçilerin bir kısmı kadroya geçirilmiş olsa da kamu ve belediyeler bünyesinde hâlen kadro bekleyen binlerce işçi ve taşeron çalışan personel bulunmaktadır.

Kamu kurum ve kuruluşları bünyesindeki taşeron işçilerin sayısı 90 binin üzerine çıkmıştır. Belediye şirketlerinde çalışan kadrosuz işçi sayısı ise 500 bini aşmıştır. Bu işçi kardeşlerimiz, taşeron işçilere daha önce Hükûmet tarafından verilen kadro düzenlemesinden yararlanamamış ve kapsam dışı bırakılmıştır.

Ülkemizde kamuda ve belediye şirketleri bünyesinde çalışan kadrosuz işçilerin, taşeron personelin konusu toplumun âdeta kanayan yarası hâline dönüşmüştür. Tayin olamayan, izin kullanamayan taşeron işçiler, kadro konusunda seslerinin duyulmasını istemektedir. Belediye şirketlerinde çalışan, sesinin duyulmasını isteyen işçiler de tıpkı kamu kurum ve kuruluşlarında görev yapan taşeronlar gibi uzun yıllardır kadrosuz bir şekilde çalışmaktadır.

Belediye şirketlerinde çalışan işçiler, kadrolu olarak çalışan işçilerle birlikte sokak temizliği, çöp toplanması, kaldırım ve asfalt işleri yapmaktadır; ulaşım ve güvenlik gibi her türlü kamu hizmetini yürütmektedir. Belediye şirket işçileri, ülkemizde iş gücüne çok önemli katkılar sağlamakta, çalıştıkları kurumlarda kadrolu personelle birlikte her türlü hizmeti ve görevi yerine getirmektedir. Kadrosuz işçilerin kadro konusundaki talepleri artık göz ardı edilemez bir noktaya gelmiştir. Her iki işçi kesiminin de ortak talebi, bir an önce sürekli işçi kadrosuna geçmek ve kadrolu personellerin yararlanmış oldukları sosyal ve ekonomik haklardan yararlanmaktır. Bu talepler Hükûmet tarafından en kısa sürede karşılanmalıdır. Ayrıca, belediye şirketlerinde kadrosuz olarak çalışan işçilerin yanı sıra, taşerondan belediye şirketlerinde kadroya geçen işçi statüsündeki bazı personeller de önemli sorunlar yaşamaktadır.

(Mikrofon otomatik cihaz tarafından kapatıldı)

BAŞKAN - Buyurun, toparlayın.

BURHANETTİN KOCAMAZ (Devamla)- 2018 yılında belediye şirketlerinde işçi kadrosuna geçirilen mimar, mühendis ve şehir plancıları gibi personel de norm kadrolara geçmek istemektedir. Hükûmeti bu konuda verdiği sözleri yerine getirmeye ve duyarlı olmaya davet ediyor, yüce Meclisi ve aziz milletimizi saygıyla selamlıyorum. (İYİ Parti sıralarından alkışlar)