KOMİSYON KONUŞMASI

DENİZ YAVUZYILMAZ (Zonguldak) - Şimdi, özellikle KİT'lerde görüyoruz ki yeni bir yapılanma sürecinin içindeyiz, dolayısıyla her KİT'in ayrı ayrı kendi kârlılığını sürdürebilmesi gerekiyor. Burada biz sizden önce de yaptığımız toplantıların bir kısmında özelleştirilen veya tasfiye edilen KİT'lerin görüşmelerini de yaptık. Bunun temel dayanağı zaten aslında işlevlerini bir zarara dönüştürmüş olmalarından kaynaklı devletin üzerindeki yükü almaktı. Dolayısıyla bir cepten bir cebe yani devletin bir cebinden diğer cebine giriyor gibi bir anlayış açıkçası hem TKİ'nin hem de o muhatap olan diğer kurumumuzun denetimini de, kontrolünü de zorlaştıracak unsur olur.

Şimdi, TKİ'nin kârlı, zararlılığında zaten bir süreklilik yakalamaya çalışıyoruz, daha doğrusu kâr etmesi açısından ama ciddi bir dengesizlik var. Bunu siz de görüyorsunuz geçtiğimiz yıllara bakınca. 2013 yılında 178 milyon TL kâr, 2014 yılında 8 milyon zarar, 2015 yılında 81 milyon kâr, 2016 yılında 2 milyon kâr, 2017 yılında 172 milyon TL zarar, 2018'de de 200 milyon TL civarında bir kâr beklentisi var. Şimdi, bunun belirli bir dengeye oturtulması gerekli. Aynı zamanda TKİ'nin de devlet kurumları birbiriyle kıyaslandığında bir rekabete de çok fazla maruz bırakılmaması gerekiyor. Bu doğrultuda sebebin bu sorunun çözümü noktasında ortadan kaldırılması için bir düzenleme yapılması gerekiyor. Yani görmezden gelinmesi değil, biraz önce MİGEM yetkilisi yani gerekçelerini açıkladı ama bu çözülebilir bir şey, düzenleme yapılabilir.

BAŞKAN - Teşekkür edelim mi Sayın Yavuzyılmaz?

DENİZ YAVUZYILMAZ (Zonguldak) - Yani bu doğrultuda KİT Komisyonu olarak bir öneri getireceksek Sayın Başkan...

BAŞKAN - Ben getireceğim.

DENİZ YAVUZYILMAZ (Zonguldak) - Evet, buyurun.

BAŞKAN - Peki teşekkür ediyorum Sayın Yavuzyılmaz.

DENİZ YAVUZYILMAZ (Zonguldak) - Ben teşekkür ediyorum.

Ben iki kurum arasında ortak bir çalışma grubu oluşturulmasını ve devlet hakkının da hakkaniyetle alınması konusunda bir çalışma yapılsın. Bu çalışmada karşılıklı olarak ve şirketimizin de kârlılık ve verimlilik ilkesi içerisinde faaliyetlerini sürdürmesi adına bu konu önemli. Bu çalışma grubu bir çalışsın, bu çalıştığını da ortaya koysun karşılıklı olarak.