| Komisyon Adı | : | PLAN VE BÜTÇE KOMİSYONU |
| Konu | : | Devlet Memurları Kanunu ve Bazı Kanunlar ile 663 Sayılı Kanun Hükmünde Kararnamede Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Teklifi (2/4849) |
| Dönemi | : | 27 |
| Yasama Yılı | : | 6 |
| Tarih | : | 16 .01.2023 |
AYHAN EREL (Aksaray) - Başkanım, teşekkür ederim.
Genelden öte, ben de kamu emeklisi olduğum için, kamuda çalışanlar vatandaşların birkaç tane talebi var, izninizle onları iletmek istiyorum.
Dört yıl çalışma süresini dolduran sözleşmeli memurlardan 22/11/2022 tarihi itibarıyla görevde olmayan ama kendi elinde olmaksızın yerine asaleten memurlar geldiği için görevi bırakmak zorunda kalan memurlar diyorlar ki: "Belli bir görev şartı getirilsin, dört yıl, beş yıl; bizim irademiz dışında o tarihte görevde olmadığımız için mahrum olmaktayız. Bununla ilgili bir düzenleme yapılabilir mi?" Böyle bir talepleri var.
Yine, bu eş durumunda güvenlik ve sağlık durumu konulmuş ama eş durumunda gene bir süre şartı var. Bu süre şartının eş durumunda aranmaması aile birliğinin sağlanması hususunda önem arz ediyor. Zaten sözleşmelilerin en büyük sıkıntıları aile birliğinin olmaması idi; çocukların anneden mahrum kalması... Hatta, bir annenin Adıyaman'dan Mersin'e ana sütünü buz torbalarıyla çocuğuna ulaştırdığı yönünde basına yansıyan... Bu gibi olumsuz tabloların ortaya çıkmaması adına eş durumunun da mazeret olarak eklenmesi konusu var. Tabii ki bilmiyorum "Suistimallere mahal veriliyor." şeklinde düşünceler var, bu da doğru ama harcırahsız becayişin bir kez daha getirilmesi acaba bu konuda bir rahatlama sağlar mı diye düşünüyoruz.
Başkanım, teşekkür ediyorum.