EYLEM ERTUĞ ERTUĞRUL (Zonguldak) - Sayın Başkanım, bu maddedeki Başkanımızın çekincelerine katılıyorum, şöyle: Tabii ki askerlik belli bir fiziksel kapasite ve başarıyı gerektiriyor hizmetin etkin yapılabilmesi için ama burada sadece tek bir tutanağa bağlı olmamalı bu işler, gerekirse tekrar geri eğitime alınmalı yani objektif kriterle fiziksel yeterliliğin olup olmadığına -nasıl sağlıkla ilgili tekrar Sağlık Yeteneği Yönetmeliği'ne göre değerlendiriliyorsa- bir komisyon karar verilmeli veya tekrar eğitime alınmalı bu kişiler ve orada eğitim veren bir heyet tarafından "Evet, bu görevini yerine getirebiliyor." veya "Getiremiyor." diye değerlendirilmeli. Bunun haricinde de sonuçta yaşla beraber de olacak olan yaşlanmaya bağlı tabii ki kapasitede bir düşme bekliyoruz. Bunların da göz önüne alınarak bu kişilerin haklarını kaybetmeyecek şekilde bir çözüm yolu bulunması gerektiğini düşünüyorum.

BAŞKAN HULUSİ AKAR - Evet, ne diyorsunuz Genel Müdür?

MİLLÎ SAVUNMA BAKANLIĞI PERSONEL GENEL MÜDÜRÜ TÜMGENERAL ORHAN GÜRDAL - Sayın Başkanım, öncelikle bir konuya açıklık getirmek istiyoruz.

Aslında bu düzenlemeler yeni düzenlemeler değil.

BAŞKAN HULUSİ AKAR - Değil yani.

MİLLÎ SAVUNMA BAKANLIĞI PERSONEL GENEL MÜDÜRÜ TÜMGENERAL ORHAN GÜRDAL - Bunların aynısı önceden yönetmelikte düzenlenmişti, Anayasa Mahkememiz şunu söyledi: "Bunlar özlük haklarına yönelik hususlardır, kanunla düzenlenmesi gerekir." Yani içeriğine yönelik değil, düzenlendiği yerden dolayı iptal etti...

BAŞKAN HULUSİ AKAR - Usulle alakalı oldu bu, evet.

MİLLÎ SAVUNMA BAKANLIĞI PERSONEL GENEL MÜDÜRÜ TÜMGENERAL ORHAN GÜRDAL - Yönetmelikle değil kanunla düzenlenmesi gerekir. Dolayısıyla, biz de yönetmelik hükümlerini kanuna taşıyoruz. Bunlar zaten vardı, öncelikle onu belirtmek gerekir.

Bir diğer husus da... Zaten komutanımız da çok güzel açıkladı. Buradaki standartlara, zaten buradaki komutanlar bunlara dikkat ediyor yani bu kadar kolay değil bu hususlar. Onların yönetmeliklerle defaaten geri beslemesi oluyor, tekrar sınav hakkı veriliyor...

BAŞKAN HULUSİ AKAR - Son çare bu, gelinen nokta, son çare.

MİLLÎ SAVUNMA BAKANLIĞI PERSONEL GENEL MÜDÜRÜ TÜMGENERAL ORHAN GÜRDAL - Bir de tabii, statüler hukuku. Yani bunların hepsi aynı zamanda yargı denetimine tabii. Şimdi, burada fesih sebepleri üç tane, dikkat ederseniz disiplinle alakası yok bazılarının, intibak ve başarısızlık. Yani biz birisi "Atış yapamadı." diye mahkemeye mi vereceğiz? Disiplinsizlik... Yani böyle bir şey mümkün değil. İdare işlemini tesis edecek, personel bunun hukuka uygun olmadığını iddia ediyorsa zaten yargı yolu açık ve biz bu belgelerle bunları ispatlayamazsak zaten geri dönecek. Yani buna yargı yolu da açık.

Bu konuda bir açıklama yapmak istedik.