AYHAN EREL (Aksaray) - Sayın Başkan, değerli milletvekilleri, yüce Türk milleti; Kooperatifler Kanunu ile Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Teklifi'nin 5'inci maddesi üzerine partim İYİ Parti adına söz almış bulunmaktayım. Hepinizi saygıyla selamlıyorum.

Kooperatiflerin değişen dünyanın gelişmelerine ayak uydurabilmesi ve yeni sisteme yabancılaşmaması için ortaklarının, yöneticilerinin ve kooperatif bünyesinde görev alan personelin de gelişmesi, eğitilmesi gerekmektedir. Bu da ancak iyi bir eğitim ve öğretimden geçer. Bu sayede alanında uzman, vizyon sahibi yöneticilerle, kooperatif faaliyetlerinde odaklanılan tek husus kooperatifin amacının gerçekleştirilmesi olacaktır. Yöneticilerin yanı sıra ortakların da sorumluluklarının bilincinde ve kooperatifçilik konusunda bilgi sahibi olması kooperatifin gelişimine önemli katkılar sağlayacaktır. Kooperatifçilikte eğitim gerek sorumluluklar gerekse kooperatifin işleyişi bakımından yöneldiği kesime göre farklılıklar arz etmektedir. Örneğin, ortaklara verilecek eğitimde genel amaç kooperatif ortağı olmanın bir gereği olarak karşılıklı dayanışma ve yardımlaşma bilincini aşılamaktır. Yöneticilere verilen eğitimin amacı ise ticari işletme yetisinden çok kooperatiflerle ilgili teknik ve ekonomik bilgiler verebilmektir. Sadece kooperatif ortağı ve yöneticilerine eğitim verilmesi ülke çapında kooperatifçilik hakkında farkındalık yaratılabilmesi için yeterli olmayacaktır. Bu nedenle kooperatif çalışanlarına da eğitim verilmesi gerekmektedir. Ancak, tüm bu eğitimler sadece kooperatif çatısı altında değil, ilk, orta, yükseköğretim kurumları ve kooperatiflerle ilgili çalışan kurum ve kuruluşlar tarafından da verilmelidir. Eğitim sürecinden geçen kişilerin ortağı ve yöneticisi olduğu bir kooperatifin sürdürülebilirliği daha mümkün olabilecektir.

Biz İYİ Parti olarak yukarıda belirttiğimiz ilkeler çerçevesinde eğitim verilmesinin faydalı olacağı kanaatindeyiz ancak belirttiğim gibi, bu eğitimin sadece yöneticilere değil, kooperatifin tüm üyelerine verilmesi gerekmektedir. Eğitime katılanlara sadece bir sertifika verilmesi amacının ötesinde, gerçekten amacına uygun şekilde vermek gerekmektedir. Yönetmelikle getirilecek olan sınav veya mülakat kooperatif üyelerinin kafasında çeşitli soruları da beraberinde getirecektir. Zira "sınav" ve "mülakat" deyince herkesin aklına AK PARTİ iktidarı döneminde her sınav ve mülakatta önlenemeyen bir virüs gibi devletin her kademesine bulaşan adam kayırma ve torpil akla gelmektedir. Siyasi iradeye yakın olmayan kooperatif yöneticilerine bu sınav ve mülakatlarda geçer not verilmeyerek bu şekliyle görevlerine son verilme düşüncelerine ve sınav sorularının birileri tarafından yandaşlara servis edileceği endişe ve kuşkusunun yaşanmasına sebep olacaktır. Dolayısıyla, bize göre, eğitim, amacına uygun olarak yapılmalı, eğitime devam sağlanmalı, kooperatif yöneticilerinin bu kaygılarını ortadan kaldırmak adına sınav veya mülakata gerek görülmemelidir.

Sayın Başkan, değerli milletvekilleri; Aksaray'ımızda TOKİ tarafından yapılan Küçük Sanayi Sitesi teslim aşamasına gelmiştir. Burada 1.620 kapalı alan, 180 açık alan iş yeri bulunmaktadır. Esnafımız, bir kısmı dükkân sahibi olmayan kiracılarımız kira ödemelerini yaparken bir yandan da TOKİ'ye olan taksitlerini ödemeye çalışmaktadır.

TOKİ'ye yapılan ödemelere her yıl TEFE-TÜFE oranında artış yapılmaktadır. 2022'de TEFE ve TÜFE oranının çok yüksek çıkacağı endişesi taşıyan kapalı iş yerine sahip olacak esnaflarımız, taşınmazlarını, araçlarını, eşlerinin kollarındaki ziynet eşyalarını satarak TOKİ'ye olan borçlarını peşin olarak ödemek istedikleri hâlde TOKİ bugüne kadar bu bağlamda bir tasarrufta bulunmamıştır. Buradan yetkili ve ilgililere Aksaraylı hemşehrilerim adına sesleniyorum: Hemşehrilerimin taleplerini yerine getirerek geceleri uykusuz, gündüzleri ise hayata bezgin bir şekilde yaşamalarının önüne geçin, peşin ödemelerini kabul edin diyor, hepinize saygılar sunuyorum. (İYİ Parti sıralarından alkışlar)