MEHMET METANET ÇULHAOĞLU (Adana) - Sayın Başkan, değerli milletvekilleri; Bazı Kanunlarda ve 652 Sayılı Kanun Hükmünde Kararnamede Değişiklik Yapılmasına Dair -17/06/2019 tarih ve 90 sıra sayılı- Kanun Teklifi üzerinde İYİ PARTİ Grubu adına söz aldım. Bu vesileyle Meclisimizin siz değerli üyelerini saygıyla selamlıyorum.

Öncelikle, 23 Haziran seçimlerinde bir hakkı teslim eden seçmenlerimize teşekkür ediyor, İstanbul Büyükşehir Belediye Başkanı olarak mazbatasını alan Sayın Ekrem İmamoğlu'nu kutluyor, başarılı çalışmalar diliyorum.

Değerli arkadaşlar, AK PARTİ'nin on yedi yıllık döneminde eğitimde tam 7 bakan, 17 sistem değişikliği yapıldı. AK PARTİ hükûmetleri ve bakanlarının döneminde yapılan değişikliklere bir bakalım:

2003 yılında üniversite katsayısı farkı artırıldı. 2004 yılında müfredat değiştirildi. 2005 yılında üç yıllık lise dört yıla çıktı. Yine, 2005 yılında LGS yani Liselere Giriş Sınavı gitti, Ortaöğretim Kurumları Seçme ve Yerleştirme Sınavı (OKS) geldi. 2007 yılında OKS yerine 3 aşamalı SBS (Seviye Belirleme Sınavı) geldi. 2019 yılında ÖSS yerine Yükseköğretime Geçiş Sınavı ve Lisans Yerleştirme Sınavı (LYS) geldi. Yine, 2009 yılında üniversiteye girişte katsayı kaldırıldı. 2010 yılında 3 aşamalı sınav kalktı, yerine yine tek sınav geldi. Yine, 2010 yılında düz liseler Anadolu lisesi oldu. 2012 yılında 4+4+4 eğitim sistemi geldi. Yine, 2012 yılında tek seviye belirleme sınavları yerine birçok sınav geldi. Hemen peşinden 2012 yılında dershaneler kaldırıldı. 2014 yılında TEOG (Temel Eğitimden Ortaöğretime Geçiş Sistemi) ilk defa uygulandı. Hemen peşinden -bakanın televizyondan öğrendiği- TEOG kaldırıldı, Veli Tercihli Serbest Kayıt Sistemi geldi.

Ülkemizin geleceği olan bireylerin çocuk yaşlarda başlayıp genç ve olgunluk çağına geldiklerinde iş, aş korkusu olmasının ana sebepleri, daha ilköğretimde sınav korkusuyla başlayan, devamında odaklandıkları bir sistem yerine hiç bilmedikleri bir sistemle karşılaşmaları ve yarış atı gibi sınavdan sınava gönderilmeleridir. Barınmadan yeme sorunlarına kadar olan bütün dilimlerin artık gecikmeden bir çözüme kavuşturulması gerekmektedir.

Değerli arkadaşlar, bilindiği üzere kamuda şu anda 300 bine yakın sözleşmeli, 4/B'li memur bulunmaktadır. Bunların kadroya alınmaları beklenmekte ve büyük bir haksızlığın ortadan kaldırılması gerekmektedir. Bu personelin kadroya alınmaları da öyle sanıldığı gibi ek yük getirmemekte, hatta hiç yük getirmemektedir. Sözleşmeli personele kadrolarının verilmesi durumunda büyük bir eşitsizlik de ortadan kalkacaktır, tayin hakları olacaktır. Sözleşmeli personel, eşlerinin ayrı ayrı yerlerde görev yapmaları nedeniyle ayrı yaşamakta ve aile birliği sağlanamamaktadır. Bu sözleşmeli personelin çocukları da anne ve baba sevgisinden uzak kalmakta olup sorunun mutlaka giderilmesi gerekmektedir.

Değerli milletvekilleri, daha önce 2012 yılında pek de uygun görülmeyen bir maddeyle okula başlama yaşı 60 aya indirilmişti. 4+4+4 sistemi, eğitim modeli uygulamalarına öncülük eden bu model, o zaman okula başlayan bugün ortaöğretim seviyelerindeki çocuklarda büyük travma oluşturmuştu. Bunun sonucunda ise okula başlama oranlarında büyük düşüş yaşanmış ve sonrasında niteliksiz ve eğitimsiz kişilerin işlettikleri okullara gitmek zorunda bırakılmışlardı. Bu tahribat hâlen sıcaklığını muhafaza etmektedir. Çocukların okul eğitimine katılabilmesi, gerekli duygu ve becerilerinin gelişimi için 72 ayı bitirmesi gerekirken bugün 69 ay olarak bu işi düzenlemiş oluyoruz. Böylece yedi yıldır süregelen bu yanlış uygulamadan da geri dönmüş oluyoruz. Bunu olumlu gördüğümüzü belirtiyorum. Bu işlerle fazla oynanmaması gerektiğini düşünüyorum. Daha fazla oynandığı zaman travmalara yol açmış olursunuz. Hatadan dönmek bir erdemdir ama çocuklar üzerinde hata yapılmaması da gerekmektedir.

Değerli milletvekilleri, Diyanet İşleri Başkanlığında görev yapan sözleşmeli personelin ve sözleşmeli öğretmenlerin kadro alabilmeleri için mecburi hizmet sürelerinin altı yıldan dört yıla indirilmesini öngörüyoruz. Bu sözleşmeli personelin her yıl sözleşmeleri yenilenmekte olduğu için iş güvenceleri de yok diyebiliriz.

İYİ PARTİ Komisyon üyelerinin teklifleriyle Sağlık Bakanlığında görev yapan sözleşmeli personelin de çalışma süreleri 3+1 olarak teklif edilmiş ve bütün siyasi parti gruplarınca uygun görülmüş ve teklife dâhil edilmiştir.

(Mikrofon otomatik cihaz tarafından kapatıldı)

BAŞKAN - Tamamlayın Sayın Çulhaoğlu.

MEHMET METANET ÇULHAOĞLU (Devamla) - Bunları olumlu mütalaa ediyoruz ancak kurumlarda 4/B'li ve 5393 sayılı Kanun'a tabi çalışan ebe ve hemşireler de kesinlikle buna dâhil edilmelidir düşüncesindeyiz.

Bugüne kadarki bütün konuşma ve tekliflerimizde öğretmenlerimiz, polislerimiz, sağlık çalışanlarımız ve din görevlilerimiz için 3600 ek göstergenin verilmesini istedik, bekliyoruz; iktidardan hâlâ tık yok. Öğretmen alımında uygulanan sözlü sınavlardan vazgeçilmesini istiyoruz, iktidardan yine tık yok.

Komisyonlarda görüşmeler yapılırken İYİ PARTİ üyelerimiz, bunlarla ilgili yeni bir kanun çıkarılmasıyla ilgili görüşlerini beyan etmişlerdir. Yine İYİ PARTİ olarak, Komisyondaki değişiklik tekliflerimizin uygun görülmesini arzu ediyoruz. Biz İYİ PARTİ olarak vatandaşlarımızın yararına olacak her düzenlemede katkı sunmaya hazırız.

Bu duygu ve düşüncelerle, sabrınızı zorlamadan, hepinize saygılar sunuyorum. (İYİ PARTİ ve CHP sıralarından alkışlar)

BAŞKAN - Teşekkürler Sayın Çulhaoğlu.