MUSA ÇAM (İzmir) - Şimdi, Sayın Bakan da cevap verebilir, Hazine Müsteşarı da verebilir, sorun değil.

Şimdi, mecburen, 45 yaşın altındaki herkes hangi iş yerindeyse otomatikman giriyor, iki ay sonra çıkabilir. Şimdi, özel sektörü düşünün arkadaşlar, ben bir işçiyim, İzmir'de, serbest bölgede bir fabrikada işe girdim, çalışıyorum ve 45 yaşın altındayım ve mecburi oldum. Ama zorunluluktan oluyorum ben, olmak istemiyorum çünkü aldığım ücret itibarıyla ben kesintinin yapılmasını da istemiyorum. Şimdi, çıksam, düşünüyorum, "Ya, işveren beni işten atar mı?"

MALİYE BAKANI NACİ AĞBAL (Bayburt) - Niye atsın?

BAŞKAN - Bu, işverenle alakalı değil yani.

MUSA ÇAM (İzmir) - Yapmayın, asgari ücret 1.300 lira oldu, benim bir arkadaşım söylediği, "Birçok iş yerinde işçi 200 lira alıyor, dışarıdan şirkete geri götürüyor." diyor. Bu var, yaşanıyor ve şu anda Türkiye'de birçok özel firmada, özellikle madenler de dâhil olmak üzere birçok işyerine asgari ücretten dolayı 150 lira, 200 lirayı işçi alıyor, götürüyor, sümen altından ödüyor arkadaşlar, yapmayın.

Dolayısıyla, ben, şimdi, o fabrikada çıksam bireysel emeklilikten, işten atılırım korkusu, endişesiyle o yola devam edeceğim. Yani "zorunluluk" kelimesi, burada aynı zamanda bir tehdit olarak da duruyor. O yüzden onu paylaşmak istedim.

Teşekkür ederim.