ZÜLEYHA GÜLÜM (İstanbul) - Ben iki soru sormak istiyorum.

Şimdi, bildiğimiz gibi, devlet memurları açısından bir düzenlemeyle güvenlik soruşturmasından geçme şartı getirilmişti. Bu güvenlik soruşturması "gizlilik" ibaresiyle geldiği için çoğu kez davalarda da maalesef bu bilgiye ulaşamamaktayız. Güvenlik soruşturmaları gerekçesiyle ya memurlar atanmış oldukları görevlerinden ihraç edildiler ya da hiç atamaları yapılmadı. Bu güvenlik soruşturmaları kimin tarafından yapılıyor? Burada kriterler nedir? Muhatabı kimse ona sormak istiyorum. Çünkü gerçekten şöyle kararlarla -mahkeme kararlarına da yansıyan durumlar oldu- karşı karşıya kalıyoruz: Bir akrabası, yakını politik faaliyetlere katıldığı için mesela güvenlik soruşturması olumsuz gelen kişilerden bahsedildi. Gizlilik kararı gerekçesiyle birçok dosyayı da göremediğimiz için -aslında savunma hakkına da aykırı bir şekilde diğer gerekçeleri göremiyoruz- burada kriterler nedir? Nasıl bir istihbari bilgi veriliyor dosyalarda atamalar sırasındaki taleplerde? Öncelikle bunu öğrenmek istiyorum.

Bir sorum daha var, ikinci sorum da şu: Krizle birlikte çok yoğun bir şekilde işten atmalar gerçekleşiyor. Birçok iş yeri konkordato ilan ediyor, sonrasında işçilerini çıkartıyor ya da maaşlarını ödeyemediği gerekçesiyle işçiler bu işlerden çıkmak zorunda kaldılar. Hayatlarını maaşlarıyla ancak geçindirebilecek bu işçilerin bundan sonraki hayatlarını nasıl sürdürebileceğine dair bir planlamamız var mı? Bütçede buna dair bir yer ayırma durumumuz var mı? İşsizlik sigortasının bu kadar dar sınırlarda tutulduğu ülkemizde işçilerin hayatlarının nasıl idame ettirileceğini düşünüyoruz? Bu konuda da bir proje olup olmadığını öğrenmek istiyorum.