SÜLEYMAN ÇELEBİ (İstanbul) - Şimdi, Sayın Başkan, değerli arkadaşlar, bu madde üzerinde alt komisyonda da çokça tartıştık ve konuştuk. Orada da ifade ettim, bir kez daha burada ifade etme gereğini hissediyorum.

Bir insanın... Yani işverenlere birçok yaptırım var gibi birçok düzenleme yapılıyor ama burada on yıllık bir işçi, yirmi yıllık bir işçi... Sabahleyin anlatılan gerekçelerde, bazı işyerlerinde hatta yani o kullanması gereken malzemelerini işçiye aldırıyorlar, biz diyoruz ki burada, hatta Sayın Bakan da o zaman söylediğinde "Bu, yeniden düzenlenebilir." dedi, biz de dedik ki: Ya, bir defasında en azından bir uyarı yapılsın, ikinci defasında bir daha uyarı yapılsın, üçüncüsünde de bir para cezası getirelim yani oradaki düzenlemede işçiyi işten atıyorlar, kıdem tazminatı hakkı elinden alınıyor ve en azından bu düzenleme yapılırken yani "Caydırıcı bir şey olsun." diyorsanız on yıllık, on beş yıllık işçinin hakkını bir uygulama nedeniyle, bir ikaz nedeniyle -hani ikazlar yapılıyor ama yaptım diye yapılacak düzenlemeler sonucu- bu hâle getirmeyelim. Bir yaptırım olarak o da o cezayı bilirse bir iki maaş tutarı olabilir, bir maaş tutarında olabilir yani bunları koyalım ve diyelim ki: Arkadaş... Para konulduğunda ben iddiayla söylüyorum, inanın daha caydırıcı olur yani yasa, amacına daha uygun olmuş olur yani birincisinde bir ihtar verilir, ikincisinde üç yevmiye verilir, diğerinde on yevmiye verilir, neyse yani bir ekonomik ceza verilsin diyorum ve bununla ilgili önerimizi yaptık. Şimdi, maddeden çıkarma talebimiz burada bir uzlaşı olmadığı için böyle öneriyoruz ama Bakanlık dedi ki o zaman, Sayın Bakan, o zaman da bize söylediğinde: "Ya, bunu üst Komisyonda görüşelim." dedi. Şimdi görüyorum ki üst Komisyonda bu görüşmeler yapılırken buna ilişkin orada verilen sözlerin veya taahhütlerin burada bir karşılık bulmadığını bir kez daha görüyorum, o nedenle bunun üzerinde ısrarla duruyoruz. Bir insanın yaşamındaki en önemli şeyi on yıl, on beş yıl, yirmi yıllık birikiminin bir hata nedeniyle, bir teknik nedenden dolayı onların bütün hak kaybına uğramamasıdır. Birçok işverene birçok para cezası yaptırımı varken işçinin bütün alın terini bir çırpıda atıyoruz burada, özü budur, talebimiz budur, Komisyonun bunu dikkate almasını bir kez daha dikkatlerine sunuyorum, Hükûmetin bir kez daha bu konuda Sayın Bakanın iradesinin gerçekleşmesi konusunda katkı vermesini diliyorum.

Teşekkür ediyorum.

-0--

SÜLEYMAN ÇELEBİ (İstanbul) - Hayır ben "4'üncüde" demedim yani işverenlere birçok para cezası uygulanıyor ve hatta şimdi getirilen önerilerle o aşağıya indiriliyor ya, mesela taslaktakinden daha aşağıya indirildi cezalar, değil mi? Ben de diyorum ki: Ya, işçiye gelince ölüm fermanı olmasın, işçinin ölüm fermanı bu yani oradaki en temel tazminat hakkı yanmasın diyorum, özü bu yani bir yaptırımsa para cezası uygulansın diyorum, nasıl işverenlere uyguluyorsanız burada da para cezası ama işçiye para cezası yok, işverene para cezası var, uygulama bu.